Responsable VQM H/F

Dans le cadre d’un remplacement et d’une réorganisation du département VQM (Validation-Qualification-Métrologie), nous recrutons un Responsable VQM/SI pour nos sites de Luitré et Beignon.

Rattaché(e) au Directeur Qualité France, votre mission consiste à définir, développer et mettre en œuvre la politique de Validation, Qualification et Métrologie, afin d’assurer la conformité des systèmes et méthodes concernés aux référentiels réglementaires sur les sites de Panpharma. Cela intègre les systèmes informatisés.

Vous managez une équipe de 8 personnes, composée de cadres et de techniciens, organisée autour de deux pôles principaux (VQM et SI).

A ce titre, vous :

  • Définissez, communiquez et développez une stratégie VQM/SI au sein de l’entreprise, basée sur les principes de l’analyse de risque ;
  • Assurez le maintien de l’état qualifié et validé ;
  • Définissez les besoins en ressources, et développez les équipes en termes de connaissances et de polyvalence, en veillant à ce que les formations requises soient réalisées ;
  • Planifiez la charge de travail du service ;
  • Vérifiez que les opérations sont réalisées selon les règles de sécurité de l’entreprise ;
  • Gérez le budget du pôle VQM/SI ;
  • Organisez la participation du pôle VQM/SI aux différents projets en relation avec les clients internes et les membres du groupe projet ;
  • Organisez la sensibilisation des interlocuteurs clés sur les notions de VQM/SI ;
  • Approuvez la documentation stratégique du périmètre ;
  • Participez aux analyses de risques, au suivi de la gestion des déviations, et aux audits des clients et des autorités en lien avec votre périmètre de responsabilité.

 

Votre profil :

Vous êtes pharmacien, ingénieur ou titulaire d’un diplôme bac+5 et avez une expérience d’environ 10 ans dans l’industrie pharmaceutique dont une partie avec des responsabilités au sein d’un département qualité ou production. Vous maîtrisez parfaitement les principes de la qualification et de la validation et vous avez des connaissances approfondies dans les utilités et les équipements en lien avec les procédés de répartition aseptique.

Vous avez une expérience confirmée en management et animation d’équipe.

Vous avez une bonne connaissance des référentiels réglementaires européens, des guidelines ICH, des dossiers d’AMM.

Autonome, vous êtes force de proposition, avez le sens de l’analyse, un bon esprit de synthèse et de la rigueur. Vous avez de bonnes qualités rédactionnelles (en français et en anglais).

Doté(e) d’un bon relationnel, vous savez adapter votre niveau de communication, afin de favoriser un travail constructif en équipe et transverse.

CDI temps plein, poste basé à Luitré.

Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation à job@panpharma.fr !

Rejoignez-nous et contribuez à notre succès commun.

Envoyer par emailTéléchargerPostuler à cette offre
Postulez dès maintenant
Postulez en ligne à nos offres ou déposez votre candidature spontanée.

Notre process de recrutement

Etape 1 – Dépôt de votre candidature

Etape 2 – Pré-sélection

votre candidature sera étudiée par la direction des ressources humaines en collaboration avec les équipes opérationnelles.

Etape 3 – Entretiens

si votre candidature est retenue, vous serez convié à un premier entretien physique ou en ligne ou avec un responsable de ressources humaines et un manager. Si ce premier entretien est concluant, vous pourrez être invité à un deuxième entretien sur site. Un entretien sur site aura systématiquement lieu avant l’embauche.

Etape 4 – Candidature retenue

si votre candidature a été retenue, une proposition d’engagement vous sera faite, suivie de l’élaboration du contrat. Dans le cas contraire, nous vous contacterons pour vous informer de notre décision. N’hésitez pas à demander au manager ou au responsable RH qui vous auront reçu de vous détailler les raisons de leur décision.

Les contrats en alternance et les stages

Plus qu’une période d’apprentissage, l’alternance et les stages au sein du groupe Panpharma sont l’occasion d’apprendre un métier et de faciliter votre intégration au sein de l’entreprise. Le groupe Panpharma recrute des étudiants en stage et en alternance dans tous ses métiers pour des missions extrêmement variées.

Lors de votre arrivée en entreprise, vous serez accueilli par votre maître d’apprentissage. Tout au long de votre contrat, il sera votre référent et facilitera votre intégration au sein des équipes. Il sera également l’interlocuteur privilégié de votre école ou votre organisme de formation.

Cette expérience vous permettra de découvrir un métier ou une activité et de développer vos compétences. 29 % des alternants sont recrutés au sein du Groupe Panpharma à l’issue de leur contrat.